Foto: Cressida studio - shutterstock.com
Linkedin zufolge werden im Jahr 2020 IT-Spezialisten im deutschen Arbeitsmarkt am begehrtesten sein. Das Karrierenetzwerk hat unter allen öffentlichen Unternehmens- und Arbeitnehmer-Profilen auf dem Portal diejenigen Jobtitel ermittelt, die die höchste Wachstumsrate aufweisen. Die Top-15-Trendberufe des Jahres 2020 sind:
KI-Spezialist
Site Reliability Engineer (Schnittstelle zwischen Homepage-Administratoren und -Entwicklern)
Customer Success Specialist
Datenschutzbeauftragter
Human Resources Partner
Data Consultant
Data Engineer
Data Scientist
IT-Security-Spezialist
DevOps Engineer
Chief Digital Officer
Unity-Entwickler
Produktmanager Digital
Agile Coach
Salesforce Consultant
"Mit unserer Auswertung wollen wir Unternehmen und Arbeitnehmern helfen, besser zu verstehen, wohin die Reise geht," sagt Barbara Wittmann, Country Managerin DACH bei Linkedin. Die Arbeitswelt sei im Wandel und alte Berufsbilder würden verschwinden, während neue entstünden. Diese Entwicklungen als Bedrohung für den eigenen Status quo zu verstehen, berge das Risiko, neue Chancen zu übersehen, so Wittmann.
Digitalisierung bestimmt die Arbeitswelt
2019 gab es 19-mal so viele Angestellte mit dem Jobtitel "KI-Spezialist" als 2015 - Tendenz steigend. Auch verwandte Berufe wie der Data Scientist und Data Engineer sind unter den Top-10. Geschäftsoptionen rund um Datenbestände zu entwickeln, ist in vielen Betrieben ein Thema. Aber auch Datensicherheit wird wichtiger, wie die Platzierungen des Datenschutzbeauftragten und des IT-Security-Spezialisten zeigen. Insgesamt sind zehn IT-Berufe unter den Top-15. Wenig überraschend attestiert Linkedin der digitalen Transformation, der maßgebliche Treiber hinter den aktuellen Veränderungen in der Arbeitswelt zu sein.
Gleichzeitig gewinnen Berufsbilder an Bedeutung, in denen persönlicher Kontakt mit Menschen oder die Zusammenarbeit zwischen Mensch und Maschine eine wichtige Rolle spielt. So finden sich Berufe wie Human Resources Partner und Customer Success Specialist in den Top fünf wieder. Außerdem gibt es in Deutschland immer mehr Agile Coaches, die Betriebe dabei unterstützen, Strukturen aufzubrechen und Transformationsprojekte umzusetzen.
Raus aus den Metropolen
Laut Linkedin entstehen diese Jobs nicht nur in Großstädten. Berlin ist zwar der wichtigste Standort für die Berufe mit Zukunftspotenzial (23 Prozent), insgesamt werden aber in allen Regionen Deutschlands entsprechende Stellen besetzt. Das stärkste Wachstum weist Bielefeld auf. Im Vergleich zum Vorjahr verzeichnet die Stadt einen Anstieg von 56 Prozent. Garching bei München nimmt mit 46 Prozent den zweiten Platz ein und Dresden mit 39 Prozent den dritten.
Viele Deutsche zieht es auch ins Ausland. Vor allem Data Scientists und DevOps Engineers suchen ihr Glück außerhalb von Deutschland, vorzugsweise in der Schweiz, den Niederlanden und in Österreich.