Backend-Entwickler starten mit jährlich über 55.000 Euro in den Beruf
22.01.2020 von Alexandra Mesmer
Wie viel ein Softwareentwickler verdient, hängt von seinen Aufgaben, seiner Berufserfahrung, aber auch von Größe und Standort seines Arbeitgebers ab. Eine exklusive Gehaltsanalyse zeigt: Die höchsten Gehälter gibt es in München.
Die Klagen über die schwierige Suche nach IT-Fachkräften reißen nicht ab. Dass IT-Recruiter in bestimmten Städten, insbesondere in München, Frankfurt oder Hamburg, keine leichte Aufgabe haben, untermauert auch die jüngste Gehaltsauswertung der Hamburger Vergütungsberatung Compensation Partner. Sie untersuchte exklusiv für die COMPUTERWOCHE knapp 6000 Gehaltsdaten für Softwareentwickler. Ein Ergebnis: Die Einkommen sind erneut über alle Positionen hinweg deutlich gestiegen. Die Analysten gehen aber davon aus, dass es in diesem Tempo nicht weitergehen wird und mittlerweile ein gewissen Plateau erreicht ist.
Niedrigere Gehälter für Frontend-Entwickler
Neben IT-Beratern gehören Backend-Entwickler zu den Fachkräften, die besonders gut entlohnt werden. Schon ein Einsteiger ohne Berufserfahrung startet mit 55.255 Euro brutto im Jahr. Zum Vergleich: Für Hochschulabsolventen liegen die Einstiegsgehälter je nach Fachrichtung zwischen 30.000 und 40.000 Euro.
Nach zehn Jahren kann der Backend-Entwickler mit 66.000 Euro rechnen, nach 15 Jahren mit 73.000 Euro. Auf einer niedrigeren Gehaltsstufe beginnen dagegen Frontend-Entwickler (40.300 Euro Jahresgehalt). Erst mit 15 Jahren Berufserfahrung erreichen Frontend- und Webentwickler 54.500 Euro und erreichen knapp das Einstiegsgehalt ihrer Kollegen im Backend.
Niedrigere Gehälter für Frontend-Entwickler und die höchsten Verdienste in München. Die jüngste Gehaltsauswertung der Hamburger Vergütungsberatung Compensation Partner stellt gestiegene Gehälter bei IT-Entwicklern in allen Positionen fest, doch in diesem Tempo wird es vermutlich nicht weitergehen. Analysten erwarten ein Plateau. Foto: REDPIXEL.PL - shutterstock.com
Einen noch größeren Einfluss auf die Bezüge haben aber Unternehmensgröße und Standort. So verdienen Backend-Entwickler im Mittel bei Unternehmen über 1000 Mitarbeitern gut 68.000 Euro im Jahr, während es in kleineren Firmen, die weniger als 50 Mitarbeiter beschäftigen, 57.000 Euro sind. Noch stärker wirkt sich der Arbeitsort auf das Gehalt aus.
Das West-Ost-Gefälle in Deutschland besteht 30 Jahre nach dem Mauerfall nach wie vor: Frontend-Entwickler verdienen in Thüringen, Sachsen, Brandenburg, Sachsen Anhalt sowie in Mecklenburg Vorpommern zwischen 35.400 und 37.000 Euro im Jahr, ihre Kollegen in Hessen können indes mit 53.200 Euro rechnen und in München mit 56.600 Euro im Jahr. Diese Zahlen sind allerdings zu relativieren, weil die Kaufkraft im Osten aufgrund niedriger Kosten weitaus höher ist als im Westen.
Für die COMPUTERWOCHE hat die Hamburger Vergütungsberatung COP Compensation Partner GmbH Gehaltsdaten von Softwareentwicklern ausgewertet.
Die Gehaltsauswertung Für die COMPUTERWOCHE hat die Hamburger Vergütungsberatung COP Compensation Partner GmbH Gehaltsdaten von Softwareentwicklern ausgewertet. Dafür wurden insgesamt rund 6000 Daten herangezogen. 4275 davon befassten sich mit Backend- und 1682 mit Frontend-Entwicklern.
Das verdienen IT-Entwickler Alle Gehälter haben stark angezogen, vor allem bei Berufseinsteigern In Deutschland verdienen Backend- durchschnittlich 61.200 € und Frontend-Entwickler um die 46.700 €.
Das verdienen Entwickler ohne Berufserfahrung Ein Backend-Entwickler verdient ohne Berufserfahrung bereits rund 52.300 €. Als Frontend-Entwickler erreicht er ein durchschnittliches Einstiegsgehalt von 40.400 €.
Bis zu 80.000 € mit 20 Jahren Berufserfahrung Nach 20 Jahren Berufserfahrung dürfte der Backend-Entwickler knapp 80.000 € und ein Frontend-ITler circa 59.300 € verdienen.
In kleinen Firmen bis zu 57.000 € In einer Firma mit bis zu 50 Mitarbeitern verdienen Backend-Entwickler um die 57.000 und im Frontend-Bereich circa 42.000 Euro.
Das verdient ein Entwickler in einer Firma ab 1.000 Mitarbeitern Übersteigt die Firma eine Mitarbeiterzahl von 1.000 so erhalten Entwickler im Backend-Bereich ein durchschnittliches Gehalt von 68.000 € - im Frontend-Bereich wiederum knapp 54.000 € im Jahr.
Mit kleiner Personalverantwortung ab 90.000 € Hat ein Backend-Entwickler eine kleine Personalverantwortung von einem bis drei Mitarbeitern steigt sein Gehalt auf 105.000 und bei einem Frontend-Entwickler auf 94.000 Euro.
Mit bis zu 30 Mitarbeitern 100.000 € im Jahr Für Backend-Entwickler mit einer Personalverantwortung von 16 bis 30 Mitarbeitern gibt es laut Studie um die 115.300 und für Frontend-Entwickler 102.300 Euro pro Jahr.
Im Maschinenbau 60.000 € im Jahr verdienen Auch die Branche hat einen Einfluss auf das Gehalt. Ein Backend-Entwickler erreicht im Maschinenbau ein durchschnittliches Gehalt von 63.700 € im Jahr.
In der Chemie bis zu 49.000 € Ein Frontend-Entwickler in der Chemie erhält ein durchschnittliches Gehalt von 49.000 €.
München ist Spitzenreiter In München sind die Gehälter für Backend-Entwickler mit 74.000 € durchschnittlich um rund 10.000 € höher als in anderen bayerischen Regionen. Frontend-Entwickler erreichen hier ein Durchschnittsgehalt von 56.500 € – das sind immer noch 7.000 € mehr, als in Restbayern.
Mit Personalverantwortung in München bis zu 130.000 € verdienen Mit Personalverantwortung kann das Gehalt für Backend-Entwickler in der bayerischen Landeshauptstadt auf bis zu 132.000 € steigen. Ein Frontend-Entwickler verdient hier um die 117.000 €.
In Berlin um die 58.000 € In Berlin liegt das Durchschnittsgehalt für Backend-Entwickler bei circa 58.000 €. Für Frontend-Entwickler gibt es rund 44.000 € im Jahr.
65.200 € für Backend-Entwickler in Hamburg Hamburg bietet ein durchschnittliches Gehalt von 65.2000 € für IT-Backend-Entwickler. Im Frontendbereich sind wesentlich weniger: 49.000 € im Jahr.
In Mecklenburg-Vorpommern um die 46.700 € verdienen In Mecklenburg-Vorpommern verdient ein Backend-Entwickler um die 46.700 € – im Frontendbereich sind es wieder weniger: 35.400 € pro Jahr.
Noch weiter geht die regionale Schere bei den Backend-Entwicklern auseinander: In München beläuft sich deren durchschnittliches Jahresgehalt auf knapp 75.000 Euro, in Hessen auf 70.000 Euro und in Hamburg auf 65.200 Euro. Selbst der Bundesdurchschnitt mit 61.587 für einen Backend-Entwickler ist für Entwickle in den neuen Bundesländer (zwischen 46.775 und 49.911 Euro) in weiter Ferne.
Personalverantwortung macht sich bezahlt: So verdient ein Münchner Backend-Entwickler, der für ein Team aus vier bis acht Mitarbeitern verantwortlich ist, mit 132.000 Euro im Jahr fast doppelt so viel wie sein Kollege ohne Personalverantwortung. Aber auch bei den Führungsgehältern liegt München mit großem Abstand vorne. Bundesweit kann ein Backend-Entwickler mit Personalverantwortung für ein bis drei Mitarbeiter mit 105.484 Euro rechnen.
Für die Leitung eines Teams mit vier bis acht Mitarbeitern gibt es 109.000 Euro und für 16 bis 30 Mitarbeiter 115.30 Euro. Auch die Frontend-Entwickler können durch die Teamleitung ihr Gehalt mehr als verdoppeln und erreichen Einkommen zwischen 94.400 und 102.300 Euro.