Systemische Altersdiskriminierung: Wie IBM alte Mitarbeiter loswerden wollte

Jugendwahn bei IBM? Manager sollen ältere Mitarbeiter als Dino-Babys verunglimpft und bevorzugt gefeuert haben.

Jugendwahn bei IBM? Manager sollen ältere Mitarbeiter als Dino-Babys verunglimpft und bevorzugt gefeuert haben.

Foto: Michael Vi - shutterstock.com

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