Es ist ok, nicht zu wissen, was man machen möchte
Karrierewege sind selten geradlinig und einige der erfolgreichsten Menschen haben eine abwechslungsreiche Karriere hinter sich – ganz ohne traditionellen, linearen Lebenslauf. Magdalena Rogl, heute Diversity & Inclusion Lead bei Microsoft, hat zum Beispiel zunächst als Erzieherin in einem Kindergarten gearbeitet. Oder Klaas Heufer-Umlauf, der, bevor er als Entertainer seine Karriere in den Medien startete, eine Ausbildung zum Friseur absolviert hat.
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