Odgers Berndtson Manager Barometer 2015/2016

 
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Arbeitsinhalt
Arbeitsinhalt
Auffallend ist: 54 Prozent der Manager nennen den Arbeitsinhalt als motivierend, in der 2014-er Umfrage waren es mit 43 Prozent deutlich weniger.
(Foto: Odgers Berndtson)
 
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Zum Artikel: Manager Barometer 2015/2016: Führungskräfte in Wechsellaune
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