10 schlimme Fehler bei der Bewerbung

 
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Print-Bewerbung
Print-Bewerbung
Nur ein Viertel der Personalverantwortlichen ist noch gewillt, ausgedruckte und per Post geschickte Bewerbungen anzunehmen. Speziell für IT- oder Softwareexperten gilt entsprechend: Bewerbungen in Papierform werden meist aussortiert.
(Foto: steigele - shutterstock.com)
 
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