Die Generation Y fordert Personalverantwortliche

 
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Generation Y
Generation Y
Die Generation Y bindet sich nicht für Jahre oder gar Jahrzehnte an Arbeitgeber. 56 Prozent der zwischen 1977 und 1998 Geborenen bleiben nicht einmal drei Jahre bei einem Unternehmen.
(Foto: wavebreakmedia - shutterstock.com)
 
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