Krisenmanagement: Positive Gerüchte bewirken mehr als jede Mitteilung: "Manager können lernen, authentisch zu sein und Fehler zu vermeiden"

Dieses Interview erscheint mit freundlicher Genehmigung von manager-magazin.de.

Foto: manager-magazin.de

Zurück zum Artikel: Krisenmanagement: Positive Gerüchte bewirken mehr als jede Mitteilung: "Manager können lernen, authentisch zu sein und Fehler zu vermeiden"