Garnieren Sie Ihr Arbeitsumfeld durch Aushänge mit offizieller Anmutung der Personalabteilung. Bei neuen Dresscodes und Aktivitäten kann sich das kreative Potenzial voll entfalten. Beispiele, die für Gespräche sorgen:
• Krawatten (m.) und Pumps (w.) sind Pflicht
• Jeans dürfen nur im Erdgeschoss und im 1. Stock getragen werden (m./w.)
• Bärte sind ab sofort tabu (m./w.)
• Jeder Mitarbeiter muss ein Xing-Profil haben (mit Foto)
• Freiberufler dürfen Freitags umsonst in der Kantine essen
• Tankgutscheine für Fernpendler (mind. 40 Kilometer einfach) gibt’s am Empfang
Vergessen Sie nicht, die Telefonnummern und E-Mail-Adressen der Personalabteilung sowie des Betriebsrates auf den Aushängen anzugeben. Geben Sie unter keinen Umständen zu, dass Sie diesen Aushang zu verantworten haben.
