Wertschöpfung
Die 7 entscheidenden CIO- & CDO-Trends für 2025
5. Datenmanagement und Data Governance
Daten sind das Herzstück der digitalen Wirtschaft - doch ihre wahre Stärke entfalten sie nur, wenn sie strategisch genutzt und gut verwaltet werden. Im Jahr 2025 wird der Erfolg von Unternehmen zunehmend davon abhängen, wie effektiv sie Daten als strategisches Asset einsetzen. Datenmanagement und Data Governance sind dabei die zentralen Pfeiler, die sicherstellen, dass Daten verfügbar, qualitativ hochwertig, sicher und konform mit regulatorischen Anforderungen sind.
Doch trotz aller technologischen Fortschritte bleibt die Datenlandschaft vieler Unternehmen fragmentiert. Siloartige Strukturen, mangelhafte Datenqualität und fehlende Transparenz erschweren es, das volle Potenzial von Daten auszuschöpfen. CIOs und CDOs müssen daher den Weg ebnen, um Datenmanagement und Governance ganzheitlich zu verbessern.
Empfehlungen für CIOs und CDOs:
Eine Datenstrategie entwickeln: Definieren Sie klare Ziele für die Nutzung von Daten. Ihre Strategie sollte beschreiben, wie Daten gesammelt, verwaltet und für Entscheidungsprozesse genutzt werden können.
Data Governance implementieren: Etablieren Sie Richtlinien und Standards für den Umgang mit Daten, einschließlich Datenschutz, Sicherheit und Datenqualität. Dies schafft Vertrauen und Compliance.
Datenqualität sicherstellen: Investieren Sie in Technologien und Prozesse, die Daten konsolidieren, Fehler bereinigen und Aktualität gewährleisten. Nur qualitativ hochwertige Daten führen zu verlässlichen Erkenntnissen.
Self-Service-Datenplattformen bereitstellen: Ermöglichen Sie Fachabteilungen den sicheren und einfachen Zugriff auf relevante Daten, um datenbasierte Entscheidungen zu fördern, ohne die IT zu überlasten.
Datensilos abbauen: Fördern Sie die Integration von Daten über Abteilungs- und Systemgrenzen hinweg. Eine zentrale Datenplattform kann die Transparenz und Zusammenarbeit erheblich verbessern.
Datenkompetenz fördern: Schulen Sie Mitarbeiter in den Grundlagen der Datenanalyse und Interpretation. Eine datenkompetente Belegschaft ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor in der digitalen Transformation.