50.000 Bewerbungen erhält das 2005 gegründete Unternehmen Trivago pro Jahr. Bei dem Hotelvergleichsportal arbeiten rund 1.000 Kollegen, die 60 Nationalitäten… mehr
Human-Resources-Manager müssen umdenken. Personal in der IT ist aufgrund des Fachkräftemangels rar und benötigt eine neue Form der Personalführung - sowohl im… mehr
Agile Methoden lassen sich in der Praxis der IT-Abteilungen schwer umsetzen. Analysten von PwC identifizieren neun Gründe dafür. mehr
Das Home-Office und Heimarbeit stoßen bei deutschen Arbeitgebern und Führungskräften auf wenig Gegenliebe. Ein Fehler, denn Untersuchungen zeigen, dass… mehr
Viele Menschen beklagen ihr Leben lang ihre "Schwächen" und versuchen diese zu beseitigen. Das gelingt ihnen meist nicht – unter anderem, weil sich… mehr
Firmen sollten Sprachkenntnisse nicht nur von ihren Mitarbeitern einfordern, sondern aktiv professionellen Sprachunterricht als Teil ihrer Talent… mehr
Mit den Themen Lernen und professionelle Führungskultur will SAP-Personalvorstand Stefan Ries seine Belegschaft von der klassischen ERP- in die Cloud-Welt… mehr
Vertrauen, Verantwortung und Veränderung sind die drei großen Variablen im Teambuildung. Coachin Silvia Maute gibt Tipps. mehr
40 Prozent der deutschen Arbeitnehmer könnten von zu Hause aus arbeiten, aber nur zwölf Prozent praktizieren es. Meist scheitert es am Arbeitgeber, obwohl… mehr
Nach einer Studie von Deloitte müssen bei jedem CEO, CIO sowie in den Bereichen IT und HR die Alarmglocken läuten. Der Grund: Viele Mitarbeiter aus der… mehr
CIOs kümmern sich zu wenig um die strategische Planung ihres Personals. Das behaupten zumindest die Consultants von Kienbaum und der Branchenverband Bitkom.… mehr
Vom TV-Komparsen zum Senior Vice President People Operations bei Google reichen die Jobs, die Laszlo Bock in seinem Leben schon übernommen hat. Entscheidern… mehr
Diskriminiert fühlen sie sich nicht, aber oft genug müssen sie sich erklären, und in vielen Projekten sind sie nach wie die einzige weibliche Entwicklerin.… mehr
Will ein Unternehmen wachsen, braucht es Mut – genau genommen Führungskräfte, die ihre Mitarbeiter ermutigen. Praktische Übungen können Chefs helfen, das zu… mehr
Bei der Besetzung von CIO-Positionen vollzieht sich derzeit ein Wandel. Kandidaten im Alter von über 50 Jahren kommen bei Top-Besetzungen wieder in die engere… mehr
In der IT steht die Personalentwicklung vor ihrer bislang größten Herausforderung. Um die Veränderungskraft disruptiver Technologien nutzen zu können, gilt es… mehr
Fast sieben von zehn europäischen Beschäftigten klagen über Generationskonflikte im Berufsalltag. Es geht um unterschiedliche Werte und Arbeitsauffassungen,… mehr
Mit dem Abschied vom Papier im Personalbereich verbinden Konzerne wie Siemens, Lufthansa, Deutsche Bahn und BSH Hausgeräte große Hoffnungen: Durch… mehr
Menschen Wissen und Können vermitteln – vor dieser Aufgabe stehen nicht nur Trainer und Lehrer. Auch Führungskräfte und Ausbilder müssen im Betriebsalltag oft… mehr
Keine andere Arbeitsform wurde in den vergangenen Jahren so stark propagiert wie die Teamarbeit. Doch die Praxis zeigt, dass Teamwork kein Allheilmittel ist.… mehr